Aké sú zmeny vo vyplácaní materského? Pokiaľ sa chystáte na materskú dovolenku od 1.januára 2019, mali by ste poznať tieto TRI zmeny vo vyplácaní materského.
- SÚBEH MATERSKÉHO
V prípade, že v rodine budú mať nárok na čerpanie materského obaja rodičia – otec na staršie dieťa vo veku do 3 rokov, matka na novonarodené dieťa – Sociálna poisťovňa na rozdiel od stavu platného do 31.12.2018 prizná od 1.1.2019 materské obom rodičom súbežne.
Účelom tohto ustanovenia je priznať v tejto situácii súbežný nárok na materské obom rodičom. To znamená, že má ísť o prípady, kedy otec po dohode s matkou prevzal do starostlivosti dieťa a matka sa súčasne stará o ich ďalšie dieťa.“
Príklad – rok 2018
Otec dieťaťa nastúpi na materskú pri dieťati vo veku 2 rokov od 2.5.2018. Má nárok na materské, materské by mal dostávať 28 týždňov, materské by teda mal poberať v čase od 2.5.2018 do 13.11.2018 vrátane.
Matka dieťaťa je tehotná a na svoju v poradí druhú materskú nastupuje 5.9.2018, teda 6 týždňov pred očakávaným dňom pôrodu.
Otcovi Sociálna poisťovňa predčasne ukončí vyplácanie materského na staršie dieťa a to k 4.9.2018.
*
Príklad – ako to bude v roku 2019
Otec dieťaťa nastúpi na materskú pri dieťati vo veku 2 rokov od 2.5.2019. Má nárok na materské, materské by mal dostávať 28 týždňov, materské by teda mal poberať v čase od 2.5.2019 do 13.11.2019 vrátane.
Matka dieťaťa je tehotná a na svoju v poradí druhú materskú nastupuje 5.9.2019, teda 6 týždňov pred očakávaným dňom pôrodu.
Otcovi bude Sociálna poisťovňa vyplácať materské až do 13.11.2019. V čase od 5.9.2019 do 13.11.2019 tak budú súbežne obaja rodičia dostávať materské – otec na staršie dieťa, matka na novonarodené dieťa.
2. REŤAZOVÉ PÔRODY – PRAVDEPODOBNÝ PRÍJEM ALEBO MINIMÁLNY ZÁKLAD?
Pri reťazových pôrodoch sa druhá materská vypočíta z pravdepodobného denného vymeriavacieho základu (a nie z minimálneho základu) aj vtedy, ak v rozhodujúcom období (predchádzajúci rok) nemala matka príjem z dôvodu práceneschopnosti súvisiacej s jej tehotenstvom. Do 31.12.2018 to je tak, že ak v rozhodujúcom období matka nemala vymeriavací základ (nemala príjem) a v časti rozhodujúceho obdobia bola práce neschopná, materská sa vypočíta z minimálneho vymeriavacieho základu.
„Ide o prípady, kedy sa v období rozhodujúcom na výpočet dávky pri ďalšom dieťati vyskytlo aj obdobie dočasnej pracovnej neschopnosti, ktorá súvisí s tehotenstvom. Okrem predošlého sa tiež navrhuje, aby pri reťazových pôrodoch nemohla byť výška materského nižšia ako pri prvom dieťati. Uvedené opatrenia budú mať pozitívny vplyv na výšku materského dotknutých poistenkýň.
Príklad – rok 2018
Matka je zamestnaná v jednom a tom istom zamestnaní od roku 2016. Na jeseň roka 2016 otehotnela. Od 1.12.2016 bola práceneschopná – rizikové tehotenstvo. RT pokračovalo v roku 2017 až do 15.2.2017. Od 16.2.2017 bola na materskej. Materské skončilo 11.10.2017. Od 12.10.2017 bola na rodičovskej dovolenke. Začiatkom roka 2018 otehotnela, v auguste 2018 nastupuje na materskú s druhým dieťaťom.
Rozhodujúce obdobie pre určenie výšky materského je rok 2017. V roku 2017 nemala žiaden vymeriavací základ (príjem v zamestnaní) – poberala nemocenské, potom materské a bola na rodičovskom príspevku.
Podľa zákona platného do 31.12.2018 sa v takomto prípade druhá materská určí z minimálneho základu – teda zo sumy 456 eur. Materská je cca 340 eur mesačne.
Podľa zákona platného do 31.12.2018 sa v takomto prípade druhá materská určí z pravdepodobného denného vymeriavacieho základu len vtedy, ak v rozhodujúcom období nie je žiaden vymeriavací základ z dôvodu materskej alebo rodičovskej dovolenky. Ak je to tak ako v uvedenom prípade – bola tam aj doba nemocenskej – materská sa určí nie z pravdepodobného denného vymeriavacieho základu ale z minimálneho základu.
*
Príklad – ako to bude v roku 2019
Matka je zamestnaná v jednom a tom istom zamestnaní od roku 2016. Na jeseň roka 2017 otehotnela. Od 1.12.2017 bola práceneschopná – rizikové tehotenstvo. RT pokračovalo v roku 2018 až do 15.2.2018. Od 16.2.2018 bola na materskej. Materské skončilo 11.10.2018. Od 12.10.2018 bola na rodičovskej dovolenke. Začiatkom roka 2019 otehotnela, v auguste 2019 nastupuje na materskú s druhým dieťaťom.
Rozhodujúce obdobie pre určenie výšky materského je rok 2018. V roku 2018 nemala žiaden vymeriavací základ (príjem v zamestnaní) – poberala nemocenské, potom materské a bola na rodičovskom príspevku.
Podľa zákona platného od 1.1.2019 sa druhá materská určí z pravdepodobného denného vymeriavacieho základu – teda z hypotetického príjmu, ktorý by mala, keby v auguste 2019 teoreticky pracovala. Tento nahlasuje Sociálnej poisťovni zamestnávateľ (mzdová účtovníčka).
Ak napríklad zamestnávateľ nahlási pravdepodobný príjem vo výške 900 eur, druhá materská sa určí zo sumy 900 eur a bude cca 675 eur mesačne.
*
3. REŤAZOVÉ PÔRODY – PRAVDEPODOBNÝ PRÍJEM PRI DRUHEJ MATERSKEJ NESMIE BYŤ NIŽŠÍ AKO PRÍJEM PRI PRVEJ MATERSKEJ
Napokon, v súčasnosti sa stáva, že zamestnávateľ nahlási ako pravdepodobný príjem sumu nižšiu ako bola suma skutočného príjmu, z ktorého bola vypočítaná prvá materská. Potom dochádza k paradoxnému javu, že pri druhom dieťati má zamestnankyňa nižšiu materskú ako pri prvom dieťati.
Deje sa tak preto, lebo zamestnávateľ pri nahlasovaní pravdepodobného príjmu zabude zohľadniť odmeny, ktoré síce nárokovateľné podľa pracovnej zmluvy zamestnankyňa nemá ale ktoré by pravdepodobne zamestnankyňa dostala ak by pracovala. Zabudne na mesačné odmeny, zabudne na alikvótnu časť z odmien majúcich ročný charakter. Zabudne na nadčasy, ktorými sa takisto príjem zvyšuje.
Preto od 1.1.2019 bude platiť zásada, že pri reťazovom pôrode a určení pravdepodobného DVZ nesmie byť materská pri druhom dieťati vymeraná z nižšieho základu ako materská pri predchádzajúcom dieťati.
*
MAXIMÁLNE MATERSKÉ PRIZNANÉ V ROKU 2019
Pre toho kto sa chystá na materskú v roku 2019 platí, že maximálne materské získa z vymeriavacieho základu, resp. hrubého príjmu vo výške dvojnásobku priemernej mzdy, čo je 1908 eur.
Pre materské, ktoré sa začína poskytovať v roku 2019 platí, že DVZ môže byť najviac suma 62,7288 eura.
Výpočet: 2 x 954 (priemerná mzda 2017) x 12 deleno 365 = 1908 x 12 deleno 365 = 62,7288 eura
Najvyššie možné materské, priznané v roku 2019 tak môže dosiahnuť sumu:
- 1458,50 eur v mesiaci, ktorý má 31 dní (75% z 62,7288 x 31 dní),
- 1411,40 eur v mesiaci, ktorý má 30 dní (75% z 62,7288 x 30 dní).
A čo rodičovský príspevok?
Zvyšovanie rodičovského príspevku v r.2019
od januára t.r. sa zvýšil aj rodičovský príspevok na sumu 214,70 € , prídavok na dieťa na sumu 23,68 € a príplatok k prídavku na dieťa na sumu 11,10 €. Nie je to však stále pri rodičovskom príspevku také výrazné zvýšenie, ako pri materskej, príspevku na starostlivosť, sociálnych službách, či opatrovateľskom príspevku.
Zdroj:
novela zákona č. 461/2003 Z. z. o sociálnom poistení
upsvar.gov
rodinka.sk
najmama.sk
relia.sk (Jozef Miháľ)